家庭生活是忙碌。 它的努力不够，以管理自己的时间，但在一个家庭中您负责管理每个人的时间。 像其他任何车队的，你的家人不可能得逞的，没有团队精神。 问题是，即使您可能会接近您的家庭成员，他们仍然倾向于采取了很多事情是理所当然的事。 它不是像您所面临的竞争队在比赛每天，所以你怎么凝聚部队以保持家庭的顺利运作？

如果您喜欢典型家庭的组织者，您勉强度过一天没有goading或提醒你的配偶，保母，或孩子们，多次什么或讨厌的功课或体育方面的活动，他们正在假定这样做或不。 ，有时，无论您或您的配偶结束了在错误的地方或错误的时间，并有足够的沮丧到全国各地。 当然，还有的到了一个更好的办法！

有。 它的所谓的家族管理。 毫无疑问，爱情是基础，一个幸福的家庭。 但很少管理，将还有很长的路要走，在保持该机构的顺利运行。

家族管理应以教授在学校。 这些天来，有一些学校提供节目，家庭管理，这是一件好事。 我们大多数人从来没有，甚至思想的任期，即使我们可能处理这些问题的每一天。 我们当中有些人可能是良好的家庭，甚至经理！

如果你退一步想一想，日常生活中，它提供了一些相同的挑战，任何队无关的个人来面对，如果他们需要住在宿舍和密切的工作，对一些共同的目标。 在其他的话，工作组，到处面对几乎一模一样的挑战，一个家庭所面临的。 工作组花了大量的时间和资源，实现管理团队。 家庭一般不这样做，他们应该。

该中心的加州大学洛杉矶分校日常生活指出，在最近结束的研究之间的两个职业和养育子女的，有3个职位，但只有两个人来运行它们。 我要补充一点，就是有一个四分之一的就业-家庭管理。 保持所有这些事情顺利执行，并保留您的健全，需要有效率的管理。

您是否正在运行一个繁忙的住户或管理一个小团队，你需要做的事情继续顺利执行，是相同的：

*每日，每周和每月-做名单，每个人都
*设置的期望
*监测进展情况，并提供频繁的反馈意见
*不断教育，激励，鼓舞

让自己一个良好的家庭的组织者。 有几个可用。 有文件为基础的解决方案和软件为基础的解决方案（如1我的公司， mediabee ，使得） 。 两者的解决方案你选择，肯定的是，它符合所有上述要求。

但在此之前实施的解决办法，请记住，您必须得到您的家庭的购买-在第一。 不这样做将设置为自己的失败。 这是人性的专注于自己的优先次序，以及您的配偶和孩子是人。 （所以你作为一个问题，事实上） ，另一方面，往往被忽视，事实上，男人，妇女和儿童是不同的建造和其优先次序往往是显着不同。 因此，有必要让大家得到在同一页上，作为你开始把这个解决方案，付诸实践。

这里是东西，讨论提出的这个制度在地方：

为什么制度是必要的。

强调积极的方面是什么，您试图实现：要一个健康和幸福的家庭。 您认为这应该是显而易见的，但是，正如我刚才所说，人们认为不同的，即使他们自己的家庭。 每个家庭的情况是独一无二的，所以您要讨论的情况，妥善处理。 底线：人人都尽自己的一部分，所需要的家务，不管它们是否认为这是一个优先为他们，或“家庭”是不打算很乐意。 举例来说，孩子们可能采取的爱-列膳食，但您不是很乐意当你不能给他们健康的家庭煮饭菜。 每个人的基本需求已得到满足，为家庭快乐和健康。

什么是奖励为以下系统。

这是整齐的一部分。 如果每个人都在球场的事情，即使他们不考虑的一个优先事项，那么他们很可能获得更多的时间是什么，他们宁可做（限度内，当然） 。

什么是需要每个人的。

这是实际的力学分裂的任务之间的人。

你的家人的组织者应该让您轻松代表例行任务的每个成员国您的家庭。 他们应该有一个机制来表示，他们正在做他们的任务就定期的基础上。 您可以关联的奖励制度-无论是它的免税额，金钱或去观赏他们喜爱的显示-与金额的进展，他们正在生产。

把这个制度在地方，可以是很有益的，因为它使家庭更密切合作作为一个团队，每个人都理解对方更好。 不论您是否其实是坚持与系统为长途，将取决于如何成功，你在让您的家庭的购买-在。 因此，计划仔细，并确保有一个制度，定期奖励良好的行为。 它的工作为我的家人和我敢肯定，它可以为你的太多。

© 2005由萨罗saravanan

关于作者
萨罗saravanan是创始人-首席执行官mediabee ，这使得mediabee家庭Dashboard ，一种免费的家庭管理工具，建立了以满足忙碌的家属和他们的组织者。 在过去，他是总设计师，谁推出富达netbenefits 。 请务必阅读，其余的他的文章从这一系列对家庭的管理。 下载mediabee家庭仪表板今天在http://mediabee.com和
简化您的家庭生活。